多項選擇題編制人力資源計劃的步驟有()
A.評估現(xiàn)有的人力資源
B.評估未來所需的人力資源
C.制定一套相適應的方案
D.選擇最優(yōu)方案
E.實施計劃
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1.多項選擇題人員配備的程序主要有()
A.招聘
B.甄選
C.培訓
D.績效考核
E.組織實施
2.單項選擇題離職培訓、脫崗培訓又()
A.不脫產(chǎn)培訓
B.崗前培訓
C.在職培訓
D.脫產(chǎn)培訓
3.單項選擇題在工作崗位上的工作與學習同步進行的培訓是()
A.離職培訓
B.崗前培訓
C.在職培調(diào)
D.脫產(chǎn)培訓
4.單項選擇題對新員工進行的導向性培訓是()
A.在職培訓
B.崗前引導
C.離職培訓
D.脫產(chǎn)培訓
5.單項選擇題企業(yè)最好的投資是()
A.人員招聘
B.激勵
C.員工培訓
D.獎懲
最新試題
下列哪一種對管理人員培訓方法和設立助理職務具有類似的好處?()
題型:單項選擇題
將計劃分為程序性計劃和非程序性計劃,這是根據(jù)計劃的()進行分類的。
題型:單項選擇題
在計劃的類型中,涉及產(chǎn)品新品種開發(fā)的計劃有()
題型:單項選擇題
最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是()
題型:單項選擇題
企業(yè)內(nèi)部提拔的優(yōu)點是()
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影響跨國公司國際經(jīng)營進入方式選擇的因素包括()
題型:多項選擇題
下列組織結(jié)構(gòu)中,偏柔性的有()
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某領(lǐng)導人的LPC值較高,說明他屬于()
題型:多項選擇題
以下屬于戰(zhàn)術(shù)計劃的是()
題型:單項選擇題
下列不屬于有限理性決策的假定前提的是()
題型:單項選擇題