填空題員工培訓劃分為：（）。
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1.多項選擇題基本的培訓制度有（）
A.培訓服務制度
B.培訓保證制度
C.培訓激勵制度
D.培訓考核評估制度
E.培訓質(zhì)量跟蹤制度
F.培訓檔案管理制度
G.培訓風險管理制度
2.多項選擇題培訓項目的效果可以細分為（）
A.認知效果
B.技能效果
C.情感效果
D.績效效果
E.投資回報率
3.多項選擇題CIPP模型的架構(gòu)為（）
A.情境評估
B.投入評估
C.過程評估
D.產(chǎn)出評估
4.多項選擇題培訓成果轉(zhuǎn)化的氣氛是指能夠影響培訓轉(zhuǎn)化的所有工作上的因素，包括（）等。
A.管理者的支持
B.同事支持網(wǎng)絡
C.執(zhí)行機會
D.技術支持系統(tǒng)
E.應用所學技能的結(jié)果
F.企業(yè)的學習氛圍
5.多項選擇題影響培訓成果轉(zhuǎn)化的因素有（）
A.培訓成果轉(zhuǎn)化的氣氛
B.培訓課程的設計
C.受訓者的特性
D.培訓的時效性
E.激勵機制