問答題有效的激勵需要滿足哪些要求？
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2.多項選擇題赫茨伯格的雙因素理論認為的屬于“保健因素”的是（）
A.人際關(guān)系
B.薪金
C.地位
D.監(jiān)督
E.工作中的責任感
3.多項選擇題馬斯洛認為的需要層次理論中所列的需要有（）
A.生理需要
B.安全需要
C.社交和愛情需要
D.自尊與受人尊重的需要
E.自我實現(xiàn)的需要
4.單項選擇題“自我實現(xiàn)人”假設(shè)的提出者是（）
A.麥克萊蘭
B.馬斯洛
C.赫茨伯格
D.麥格雷戈
5.單項選擇題下列關(guān)于超Y理論的說法中錯誤的是（）
A.人的需要是較為單一的
B.人會不斷產(chǎn)生新的需要和動機
C.管理方式應(yīng)因人而異
D.人在不同的崗位會產(chǎn)生不同的需要
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管理藝術(shù)是指達到某種預(yù)測效果的（）。
題型：單項選擇題
古羅馬帝國的興盛，在很大程度上歸功于其（）。
題型：單項選擇題
管理兩重性中決定社會屬性的是（）。
題型：單項選擇題
提出管理與經(jīng)營是不同概念的代表人物是（）。
題型：單項選擇題
一般來說，高層管理者做出的決策大多屬于（）。
題型：多項選擇題
采用集中政策控制下的分權(quán)管理制，推出事業(yè)部制的人是（）。
題型：單項選擇題
威尼斯兵工廠規(guī)定所有賬目合并為（）。
題型：單項選擇題
某公司由原來的6個管理層次改為現(xiàn)在的3個管理層次，管理人員也大幅減少，這種組織變革屬于（）。
題型：單項選擇題
管理系統(tǒng)研究中應(yīng)具備如下觀點：（）。
題型：多項選擇題
在企業(yè)管理中，經(jīng)濟批量法常常用于（）。
題型：單項選擇題