初級會計勞動合同與社會保險法律制度判斷題每日一練(2020.03.09)

來源：考試資料網(wǎng)

1.判斷題用工單位給被派遣勞動者造成損害的，用工單位承擔補充賠償責任。（）

2.判斷題由勞動者主動辭職而與用人單位協(xié)商一致解除勞動合同的，用人單位無須向勞動者支付經(jīng)濟補償。（）

3.判斷題用人單位應(yīng)當自勞動合同簽訂之日起30日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。（）

4.判斷題失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間，參加職工基本醫(yī)療保險，享受基本醫(yī)療保險待遇，失業(yè)人員應(yīng)當繳納的基本醫(yī)療保險費從失業(yè)保險基金中支付，個人不繳納基本醫(yī)療保險費。（）

5.判斷題根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定，有些企業(yè)因工作性質(zhì)和生產(chǎn)特點不能實行標準工時制度，應(yīng)保證勞動者每天工作不超過8小時，每周工作不超過40小時，每周至少休息一天。（）