勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員(師)勞動規(guī)章制度建設(shè)單項選擇題每日一練(2019.01.19)

來源：考試資料網(wǎng)

1 在企業(yè)依據(jù)勞動規(guī)章制度對員工進(jìn)行懲戒的過程中，（）是指對于同樣程度的違反勞動規(guī)章制度的行為，應(yīng)給予同種類､同程度的懲戒處分｡

2 規(guī)章制度在執(zhí)行過程中缺乏具體的可操作性的措施，只停留在文本階段，未被進(jìn)一步轉(zhuǎn)化為可操作性的具體措施，這是勞動規(guī)章制度實施中的（）問題｡

3 關(guān)于企業(yè)勞動規(guī)章制度重要性的表述，正確的是（）。

4 勞動規(guī)章制度必須具有規(guī)范的標(biāo)準(zhǔn)，如果沒有實際規(guī)范的標(biāo)準(zhǔn)，只有一些空洞的要求或一般原則，員工則無法遵循，企業(yè)也難以衡量｡這說明勞動規(guī)章制度的實施必須滿足以下哪項條件（）｡

5 企業(yè)勞動規(guī)章制度的框架結(jié)構(gòu)分為（）部分，分別為（）｡