①勞動者有過錯; ②因勞動者自身原因?qū)е掠萌藛挝唤獬贤?br /> ③因客觀原因?qū)е掠萌藛挝粏畏浇獬贤?/p>
①能力評估; ②職業(yè)分析; ③制定就業(yè)計劃; ④定期約見; ⑤重新指導。