A.執(zhí)行
B.匯總
C.編制
D.考核
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A.跨時(shí)間差異
B.跨項(xiàng)目差異
C.跨部門/業(yè)務(wù)單元差異
D.利潤差異
A.跨時(shí)間差異
B.跨項(xiàng)目差異
C.跨部門/業(yè)務(wù)單元差異
D.利潤差異
A.計(jì)劃
B.控制
C.考核與評(píng)價(jià)
D.匯總與平衡
A.計(jì)劃目標(biāo)
B.管理控制
C.績效評(píng)價(jià)
D.協(xié)調(diào)溝通
A.工資
B.系統(tǒng)性年度工資調(diào)整
C.因職位、職級(jí)變化而產(chǎn)生的員工工資調(diào)整
D.因組織結(jié)構(gòu)調(diào)整而相應(yīng)產(chǎn)生人員數(shù)量變化
最新試題
制定直接人工的標(biāo)準(zhǔn)工資率,一般由()負(fù)責(zé)。
在制定動(dòng)態(tài)人員成本預(yù)算時(shí),非重點(diǎn)考慮項(xiàng)是()。
下列選項(xiàng)中,不屬于控制環(huán)境要素的是()。
在產(chǎn)品發(fā)生盤虧和毀損時(shí)應(yīng)根據(jù)不同的原因和責(zé)任,從“待處理財(cái)產(chǎn)損溢”帳戶的貸方轉(zhuǎn)入()帳戶的借方。
下列費(fèi)用中屬于約束性固定成本的是()。
"應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)天數(shù)與同行業(yè)其他企業(yè)的同類指標(biāo)相比可以說明()。
下列各項(xiàng)中,不屬于控制活動(dòng)要素的是()。
作業(yè)認(rèn)定的具體方法一般包括()。
下列哪一個(gè)不屬于企業(yè)預(yù)算管理的程序()。
累計(jì)間接計(jì)入費(fèi)用分配率是依據(jù)()的有關(guān)數(shù)據(jù)計(jì)算的。