A.組織及其活動(dòng)的變更
B.材料的變更
C.支配的變更
D.職業(yè)健康平安管理體系的更改包括臨時(shí)性變更等,及其對(duì)運(yùn)行、過程和活動(dòng)的影響
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A.一樣
B.相關(guān)
C.相宜
D.相符
A.組織的員工
B.全部進(jìn)入工作場(chǎng)所的人員(包括承包方人員和訪問者)
C.非預(yù)期訪問人員
D.臨時(shí)工作人員
A.適合于組織職業(yè)健康平安風(fēng)險(xiǎn)的性質(zhì)和規(guī)模
B.為制定和評(píng)審職業(yè)健康平安目標(biāo)供應(yīng)框架
C.形成文件,付諸實(shí)施,并予以保持
D.可為相關(guān)方獲得
A.在組織限制下實(shí)施
B.與工作相關(guān)
C.職業(yè)健康平安方面
D.全部人
A.工況條件
B.工作環(huán)境
C.石灰石篩分現(xiàn)場(chǎng)
D.噴漆現(xiàn)場(chǎng)
最新試題
組織在識(shí)別潛在的緊急狀況時(shí),組織宜考慮()。
組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持應(yīng)急打算和響應(yīng)程序,用于()。
假如在某種限制措施狀態(tài)下,確定風(fēng)險(xiǎn)可接受,說明這些限制措施()。
GB/T28001-2024要求,組織的最高管理者中的被任命者應(yīng)()。
工作場(chǎng)所是()的活動(dòng)的任何物理地點(diǎn)。
全部在組織限制下工作的人員指()。
GB/T28001-2024標(biāo)準(zhǔn)要求對(duì)來自外部相關(guān)方的相關(guān)溝通應(yīng)()。
溝通調(diào)查結(jié)果,是為了()。
對(duì)監(jiān)測(cè)和測(cè)量的數(shù)據(jù)和結(jié)果的記錄的作用是()。
GB/T28001-2024標(biāo)準(zhǔn)要求組織確保文件()。