問答題簡(jiǎn)述企業(yè)組織變革的動(dòng)因。
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企業(yè)戰(zhàn)略按照層級(jí)可以分為公司層、業(yè)務(wù)層和職能層三個(gè)層級(jí)戰(zhàn)略。
題型:判斷題
管理層次與管理幅度成正比。管理幅度增大,組織層次增多;管理幅度減小,則組織層次減少。
題型:判斷題
現(xiàn)代企業(yè)管理的系統(tǒng)模式是由戰(zhàn)略、結(jié)構(gòu)、()、()、人員、()及共同價(jià)值觀七方面組成的,簡(jiǎn)稱“七S”模式。
題型:多項(xiàng)選擇題
公司制企業(yè)中,()是多數(shù)。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
技術(shù)環(huán)境對(duì)企業(yè)的影響,主要表現(xiàn)在哪幾個(gè)方面?()
題型:多項(xiàng)選擇題
在員工培訓(xùn)中,使員工具備承擔(dān)現(xiàn)有職務(wù)所需要的知識(shí)和技能的是()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
企業(yè)為了確保產(chǎn)品或勞務(wù)所需的全部或部分原材料的供應(yīng),由企業(yè)自己制造半成品或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)原材料或兼并供應(yīng)商或與供應(yīng)商合資興辦企業(yè),以維持其產(chǎn)品或服務(wù)上的優(yōu)勢(shì)的戰(zhàn)略是()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
人事職能是指()等一系列的管理活動(dòng)。
題型:多項(xiàng)選擇題
下列經(jīng)濟(jì)組織可稱之為企業(yè)的是()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
M型組織結(jié)構(gòu)是一種()的形式。
題型:多項(xiàng)選擇題