單項(xiàng)選擇題當(dāng)一個演講者發(fā)言時,運(yùn)用“空閑”時間的最好方法是()。

A.思考你將要說的內(nèi)容
B.思考可能會幫助演講者的建議
C.總結(jié)和整合你聽到的內(nèi)容
D.構(gòu)思你可能會問的有趣的問題

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1.單項(xiàng)選擇題下面哪一項(xiàng)不是積極傾聽的關(guān)鍵因素()。

A.詢問問題
B.眼神接觸
C.轉(zhuǎn)述
D.做出快速的判斷

2.單項(xiàng)選擇題頂級企業(yè)在聘請高級員工的時候,他們最看重的品質(zhì)是()。

A.誠實(shí)
B.人際交往能力
C.技術(shù)技能
D.自律

3.單項(xiàng)選擇題下面哪一項(xiàng)可能成為重要的“知識”,使其可能成為餐廳知識管理系統(tǒng)的一部分()。

A.員工電話清單
B.一個新的商標(biāo)
C.5磅袋的洋蔥
D.洋蔥餡餅的配方

4.單項(xiàng)選擇題以下幾個特點(diǎn),哪個不是有效知識管理系統(tǒng)的重要組成部分()。

A.搜集知識
B.出售知識
C.組織知識
D.分享知識

5.單項(xiàng)選擇題如BIL,NSFW,F(xiàn)YEO這些術(shù)語是下面哪一項(xiàng)的例子()。

A.文本消息速記
B.互聯(lián)網(wǎng)機(jī)構(gòu)
C.政府教育項(xiàng)目
D.職場賠償局

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最新試題

下面哪一項(xiàng)不屬于領(lǐng)導(dǎo)的作用?()

題型:單項(xiàng)選擇題

()組織結(jié)構(gòu)也稱為U形結(jié)構(gòu),以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎(chǔ),在各級管理人員之下根據(jù)業(yè)務(wù)需要設(shè)立職能機(jī)構(gòu)和人員,協(xié)助其從事職能管理工作。

題型:單項(xiàng)選擇題

某公司為了提升公司形象,決定為公司正式員工定制300套工裝。根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度,該公司可以考慮下列哪種類型的公司?()

題型:單項(xiàng)選擇題

為了克服分工的弊端,組織需要重視專業(yè)分工之后的協(xié)調(diào)。下列做法不正確的是()

題型:單項(xiàng)選擇題

下面不屬于管理道德類型的是()

題型:單項(xiàng)選擇題

管理者應(yīng)充分授權(quán)并鼓勵下屬承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,這體現(xiàn)了授權(quán)的()

題型:單項(xiàng)選擇題

根據(jù)路徑―目標(biāo)理論,可分為下列哪幾種領(lǐng)導(dǎo)方式?()

題型:多項(xiàng)選擇題

扁平結(jié)構(gòu)和錐形結(jié)構(gòu)的劃分反映了()

題型:單項(xiàng)選擇題

下列選項(xiàng)中不屬于個人特征對道德影響的因素是()

題型:單項(xiàng)選擇題

20世紀(jì)()年代,企業(yè)社會責(zé)任運(yùn)動開始在歐美發(fā)達(dá)國家逐漸興起,它包括環(huán)保、勞工和人權(quán)等方面的內(nèi)容。

題型:單項(xiàng)選擇題