一方提出集體協(xié)商要求，一般應(yīng)（）。

集體協(xié)商建議書的內(nèi)容可以是除了以下哪一項之外的內(nèi)容（）。

籌備集體協(xié)商過程中，職工方代表要求企業(yè)提供材料不包括（）。

除了依法要求原則之外，起草集體協(xié)商建議書還應(yīng)當(dāng)遵循（）原則。

以下不屬于確定集體協(xié)商代表人數(shù)考慮因素的是（）。

集體協(xié)商采取形式進行，協(xié)商會議由雙方首席代表主持（）。

集體合同簽訂后，應(yīng)當(dāng)于簽訂之日起日內(nèi)，由將協(xié)商首席代表簽字的集體合同文本及相關(guān)材料提交人力資源和社會保障行政部門進行合法性審查（）。

因企制宜是為了提升集體協(xié)商的（）。

籌備集體協(xié)商過程中，收集信息的最主要目的是（）。

職工代表大會審議通過事項，應(yīng)采取方式并須獲得全體職工代表贊成方可通過（）。