單項(xiàng)選擇題人們?cè)诟脑焓澜绲倪^程中，尋求并實(shí)現(xiàn)某種最優(yōu)化預(yù)定目標(biāo)的活動(dòng)稱為（）。
A.思維
B.決策
C.判斷
D.分析
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1.單項(xiàng)選擇題日本心理學(xué)家三隅二不二創(chuàng)建的PM領(lǐng)導(dǎo)行為類型中，把（）類型的領(lǐng)導(dǎo)行為 定義為效率最差的領(lǐng)導(dǎo)行為。
A.PW型
B.pm型
C.P型
D.M型
2.單項(xiàng)選擇題美國(guó)密執(zhí)安大學(xué)的研究把領(lǐng)導(dǎo)者行為分為面向生產(chǎn)與（）兩個(gè)方面。
A.面向發(fā)展
B.面向效益
C.面向組織
D.面向職工
3.單項(xiàng)選擇題領(lǐng)導(dǎo)的傳統(tǒng)品質(zhì)理論把領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)人品質(zhì)條件與人格特征定義為（）。
A.天生的
B.學(xué)習(xí)的
C.培養(yǎng)的
D.社會(huì)的
4.單項(xiàng)選擇題領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)包括品質(zhì)素質(zhì)、知識(shí)素質(zhì)、能力素質(zhì)和（）四個(gè)方面。
A.管理素質(zhì)
B.綜合素質(zhì)
C.心理素質(zhì)
D.技術(shù)素質(zhì)
5.單項(xiàng)選擇題領(lǐng)導(dǎo)是對(duì)群體或個(gè)人施加心理影響，使之努力實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)，并與（）保持一致的過程。
A.組織
B.領(lǐng)導(dǎo)者
C.群體
D.環(huán)境
最新試題
關(guān)心人與關(guān)心工作的領(lǐng)導(dǎo)行為決定了領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。
題型：判斷題
現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者不需要具備多方面的知識(shí)。
題型：判斷題
并非只有行政職務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)者才擁有權(quán)力，具有一定專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人士也可以獲得權(quán)力與影響力。
題型：判斷題
魅力只有正面，沒有負(fù)面。
題型：判斷題
管理者不是把注意力局限在完成任務(wù)上，而是更多注意為完成任務(wù)而工作的那些人的需要，這是根據(jù)（）制定的管理策略。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
對(duì)管理心理學(xué)的研究，是從19世紀(jì)初就開始了。（）
題型：判斷題
權(quán)力性影響力屬于強(qiáng)制性影響力的一種。
題型：判斷題
下列哪一項(xiàng)不是組織的任務(wù)（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
生活壓力源包括哪幾個(gè)方面？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
我國(guó)古代組織忠誠的結(jié)構(gòu)維度有（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題