A.德魯克
B.巴克
C.斯密
D.邁勒斯
E.熊彼特
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A.人員招聘與配置
B.專業(yè)管理
C.薪酬管理
D.人力資源規(guī)劃
E.培訓(xùn)與引導(dǎo)
A.環(huán)節(jié)因素
B.資源因素
C.執(zhí)行力因素
D.競爭力因素
A.薪酬確定與人員管理
B.薪酬確定與崗位優(yōu)化
C.薪酬發(fā)放與完成績效
D.薪酬發(fā)放與業(yè)務(wù)監(jiān)督
A.戰(zhàn)略決策管理制度
B.技術(shù)研發(fā)管理制度
C.戰(zhàn)略性薪酬管理制度
D.新型用人管理制度
A.資產(chǎn)與債務(wù)
B.債務(wù)與股權(quán)
C.業(yè)務(wù)與業(yè)績
D.機構(gòu)、人員與利益關(guān)系
最新試題
政府對中小企業(yè)管理職能的轉(zhuǎn)變方向包括()
下列哪些選項不屬于美國中小企業(yè)署(SBA)的主要融資渠道()
進一步完善服務(wù)體系包括哪些方面()
經(jīng)濟政策雖然對我國中小企業(yè)的發(fā)展提供了巨大的支持,但仍存在許多問題,具體表現(xiàn)在哪些方面()
政府經(jīng)濟管理職能轉(zhuǎn)變要集中解決“三位”問題,這“三位”分別指什么()
針對目前中小企業(yè)發(fā)展存在的問題,下列哪一選項不屬于強化我國中小企業(yè)政府支持體系的手段()
目前,我國在已出臺的《中小企業(yè)促進法》中制定了具體措施,以實現(xiàn)中小企業(yè)政策目標。這些措施主要包括哪些()
日本“中小企業(yè)情報中心”有哪些職責()
根據(jù)我國的具體情況,完善我國中小企業(yè)發(fā)展的政府支持體系需要()
下列哪些選項屬于美國的中小企業(yè)信用擔保體系()