單項選擇題職能型組織結構的最大缺點是()。
A.橫向協(xié)調差
B.多頭領導
C.不利于培養(yǎng)上層領導
D.適用性差
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題()是管理的基礎。
A.人員配備
B.領導
C.決策
D.控制
2.單項選擇題主觀決策法特別適合于()。
A.肯定型決策
B.經(jīng)驗決策
C.非常規(guī)決策
D.戰(zhàn)術決策
3.單項選擇題狹義的決策是指()。
A.擬定方案
B.評價方案
C.選擇方案
D.比較方案
4.單項選擇題()不是決策的特征。
A.明確而具體的決策目標
B.有兩個以上的備選方案
C.以了解和掌握信息為基礎
D.追求的是最優(yōu)最好方案
5.單項選擇題被稱為決策“硬技術”的決策方法是指()。
A.邊際分析法
B.主觀決策法
C.科學決策法
D.計量決策法
最新試題
目標路徑理論認為,環(huán)境因素和領導風格的互為補充,下屬的特質決定了他對環(huán)境因素及領導風格的評價。
題型:判斷題
從宏觀說,經(jīng)濟觀測主要包括()。
題型:多項選擇題
一般來說,越是組織的下層主管人員所做出的決策越傾向于()。
題型:多項選擇題
人員配備工作應包括的內容有()。
題型:多項選擇題
創(chuàng)新的方法很多,但它們的基本原理不外乎運用邏輯思維、形象思維和靈感思維。
題型:判斷題
對企業(yè)銷售收入及其變化趨勢的預測就是銷售預測。
題型:判斷題
目標并不決定未來,但他們是動員企業(yè)中各種資源和力量去創(chuàng)造未來的手段。
題型:判斷題
一般而言,預測實踐越短,影響預測結果的因素變化越小,預測誤差也越?。环粗嗳?。
題型:判斷題
企業(yè)目標為企業(yè)決策指明了方向,是企業(yè)計劃的重要內容,也是衡量企業(yè)實際績效的標準。
題型:判斷題
漸進性變革和根本性變革的差別是漸進性變革需要較長的時間。
題型:判斷題