A. 企業(yè)績(jī)效
B. 個(gè)人業(yè)績(jī)
C. 企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力
D. 客戶滿意度
E. 員工滿意度
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A.體系的完整性
B.結(jié)構(gòu)層次的清晰性
C.內(nèi)容的一致性
D.文字表達(dá)的藝術(shù)性
E.內(nèi)容的全面性
A.入世精神
B.倫理中心
C.中庸之道
D.個(gè)人主義
E.先義后利
A.設(shè)計(jì)網(wǎng)站的系統(tǒng)結(jié)構(gòu)
B.明確網(wǎng)站的主要功能和內(nèi)容
C.確定網(wǎng)站的具體內(nèi)容
D.提出制作要求
A.線上網(wǎng)絡(luò)
B.線下網(wǎng)絡(luò)
C.正式網(wǎng)絡(luò)
D.非正式網(wǎng)絡(luò)
A.方向
B.層次
C.結(jié)構(gòu)
D.時(shí)間
最新試題
下列有關(guān)中西方古代哲學(xué)關(guān)于人是什么的思考的分析中正確的有（）。
企業(yè)文化的認(rèn)同性標(biāo)準(zhǔn)
企業(yè)文化的道德性標(biāo)準(zhǔn)
按照美國(guó)學(xué)者迪爾和肯尼迪的觀點(diǎn)，適應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)高、反饋快的企業(yè)的文化類型是（）
在西方管理理論的發(fā)展邏輯中，企業(yè)文化管理理論具有三重邏輯地位，具體來(lái)說(shuō)，分別是（）。
在企業(yè)文化的結(jié)構(gòu)子系統(tǒng)中，基礎(chǔ)是（）
企業(yè)文化是企業(yè)一筆巨大的無(wú)形資產(chǎn)，為企業(yè)帶來(lái)生產(chǎn)力的發(fā)展和美譽(yù)度的提高，是企業(yè)文化的（）
沃爾瑪與眾不同的“小城鎮(zhèn)戰(zhàn)略”體現(xiàn)了其企業(yè)文化競(jìng)爭(zhēng)中的（）
建設(shè)優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化，必須堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化的（）
企業(yè)文化的穩(wěn)定性標(biāo)準(zhǔn)