A.有形資產(chǎn)
B.無(wú)形資產(chǎn)
C.積累資產(chǎn)
D.特殊資產(chǎn)
E.獨(dú)有資產(chǎn)
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A.倡導(dǎo)階段
B.深化階段
C.確認(rèn)階段
D.檢驗(yàn)階段
E.維持階段
A.巴浦洛夫
B.華生
C.斯金納
D.馬斯洛
E.費(fèi)洛伊德
A.人學(xué)理論
B.社會(huì)動(dòng)力理論
C.領(lǐng)導(dǎo)理論
D.學(xué)習(xí)理論
E.情緒理論
A.新民主主義論
B.論持久戰(zhàn)
C.愚公移山
D.紀(jì)念白求恩
E.為人民服務(wù)
A.傳統(tǒng)模式和現(xiàn)代模式
B.東方模式和西方模式
C.實(shí)際模式和目標(biāo)模式
D.一般模式和特殊模式
E.開放模式和封閉模式
最新試題
回答“如何做”的問題的是（）
企業(yè)經(jīng)理層在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理過程中不斷追求卓越的具體表現(xiàn)有（）
企業(yè)內(nèi)外生產(chǎn)和生活條件建設(shè)的總體表現(xiàn)是企業(yè)形象構(gòu)成要素中的（）
按照美國(guó)學(xué)者迪爾和肯尼迪的觀點(diǎn)，適應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)高、反饋快的企業(yè)的文化類型是（）
“當(dāng)代輿論監(jiān)督”，其實(shí)是督促企業(yè)具有（）
構(gòu)成公關(guān)關(guān)系的基本要素有哪幾個(gè)（）
簡(jiǎn)述企業(yè)精神與企業(yè)價(jià)值觀、企業(yè)理念的相互關(guān)系。
企業(yè)文化的認(rèn)同性標(biāo)準(zhǔn)
企業(yè)文化的教育既要從企業(yè)實(shí)際工作出發(fā)，適應(yīng)社會(huì)的實(shí)踐情況和實(shí)際需要，同時(shí)又要引導(dǎo)企業(yè)員工遵循企業(yè)文化規(guī)范。這體現(xiàn)了企業(yè)文化教育的（）
企業(yè)文化的道德性標(biāo)準(zhǔn)