企業(yè)文化的惟一性標(biāo)準(zhǔn)

按照美國學(xué)者迪爾和肯尼迪的觀點，適應(yīng)風(fēng)險高、反饋快的企業(yè)的文化類型是（）

從企業(yè)以全體社會成員為手段的角度分析，企業(yè)以人為手段需要做好的工作有（）。

企業(yè)文化的穩(wěn)定性標(biāo)準(zhǔn)

建設(shè)優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化，必須堅持優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化的（）

企業(yè)文化是企業(yè)一筆巨大的無形資產(chǎn)，為企業(yè)帶來生產(chǎn)力的發(fā)展和美譽度的提高，是企業(yè)文化的（）

價值觀也叫（）。

企業(yè)員工的工作效率源于企業(yè)的價值（）

企業(yè)文化修養(yǎng)的根本是（）

構(gòu)成公關(guān)關(guān)系的基本要素有哪幾個（）