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A.培訓(xùn)是人力資源開發(fā)中的一種重要手段
B.培訓(xùn)需要具有針對性和前瞻性
C.培訓(xùn)之后，不會有立竿見影的效果，相反往往有一個時期效果會更好
D.培訓(xùn)應(yīng)該具有立竿見影的結(jié)果

A.需要懂資產(chǎn)評估的知識
B.要能設(shè)計變革管理的流程，熟悉當(dāng)?shù)貏趧臃ㄒ?guī)
C.要有危機(jī)意識，也就是要具備逆商，要了解人的思維和行為方式，對人敏感
D.團(tuán)隊建設(shè)的能力要求不高