勞務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃的編制原則（）
①注重系統(tǒng)性原則
②理論與實(shí)踐相結(jié)合的原則
③培訓(xùn)與提高相結(jié)合的原則
④人格素質(zhì)培訓(xùn)與專業(yè)素質(zhì)相結(jié)合
⑤人員培訓(xùn)與企業(yè)戰(zhàn)略文化相適應(yīng)
A.①②
B.②③④
C.①②③
D.①②③④⑤
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A.1750
B.1700
C.1650
D.1800
A.520000
B.525000
C.530000
D.535000
A.1050000
B.850000
C.800000
D.1000000
A.20833
B.20700
C.20950
D.20655
社會(huì)保險(xiǎn)的基本特征有哪些？（）
①社會(huì)性
②強(qiáng)制性
③繳費(fèi)性
④互濟(jì)性
⑤福利性
A.①②③④
B.①②③⑤
C.①②④⑤
D.①②③④⑤
最新試題
下列關(guān)于工序的主要特征說法錯(cuò)誤的是（）。
在勞務(wù)管理中，勞務(wù)人員個(gè)人工資臺(tái)賬資料包括（）。
人力資源管理的（）理論思想是必須實(shí)行強(qiáng)制手段，進(jìn)行嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)和控制。
根據(jù)建設(shè)部159號(hào)令中關(guān)于資質(zhì)許可的規(guī)定，資質(zhì)證書有效期為（）。
稅后利潤的分配原則不包括（）。
下列屬于施工項(xiàng)目成本控制措施的是（）。
高處墜物包括（）。
生產(chǎn)經(jīng)營單位管理人員的工資屬于（）
實(shí)名制管理的重點(diǎn)是（）。
勞務(wù)分包合同不同于專業(yè)分包合同，其重要條款有（）。