問答題

李某在某私營企業(yè)從事銷售工作。工作中,李某與企業(yè)約定銷售金額超出約定指標的,超出部分可按比例提成,作為對銷售人員的獎勵。
2008年7月,李某辭職離開公司,要求公司結算銷售提成,公司口頭答應李某待到年終結算。
2009年春節(jié)后,公司依然未向李某結算銷售提成,雙方因此發(fā)生爭議,李某直接向人民法院提起訴訟。

當事人之間的爭議是否屬于勞動爭議?理由?

你可能感興趣的試題