單項選擇題企業(yè)在人才招聘中其中一個誤區(qū)是（）。
A.盡量招聘低學歷的人才
B.盡量招聘女性
C.招聘一流人才
D.招聘二流人才
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題田忌賽馬創(chuàng)造的是（）。
A.靜態(tài)優(yōu)勢
B.動態(tài)優(yōu)勢
C.動態(tài)劣勢
D.靜態(tài)劣勢
2.單項選擇題領(lǐng)導力的來源，一部分是來自職位，但更重要的一部分來自于（）。
A.自我發(fā)展
B.社會輿論
C.個人能力
D.潛移默化
3.單項選擇題真正的好的批評是（）。
A.先弄清事實，然后融通情感
B.先融通情感，然后弄清事實
C.先弄清事實，然后不要融通情感
D.先不要弄清事實，然后融通情感
最新試題
公共領(lǐng)導觀念文化是一種對社會規(guī)律和主體本性自覺把握的超越性思維和精神文化，是公共領(lǐng)導文化體系的核心。
題型：判斷題
1954年9月-1958年，我國公共領(lǐng)導體制為社會主義民主集中、制議行合一的政府領(lǐng)導體制建成階段。
題型：判斷題
美國管理學家杜拉克在哪本書中指出了有效領(lǐng)導者的五種特性（）。
題型：單項選擇題
員工和企業(yè)之間首先是一種（）。
題型：單項選擇題
管理者所做的事就是通過他人實現(xiàn)自己做事的目的。所以管理者的使命就是（）。
題型：單項選擇題
下列哪項不能體現(xiàn)領(lǐng)導者對環(huán)境的能動性（）。
題型：單項選擇題
一個企業(yè)家必須要完成由（）。
題型：單項選擇題
在領(lǐng)導體制中，實現(xiàn)了所有權(quán)與管理權(quán)相分離的模式被稱為（）。
題型：單項選擇題
領(lǐng)導規(guī)范理論中，領(lǐng)導者與有關(guān)下屬進行個別討論，獲得他們的意見和建議，這屬于哪種領(lǐng)導風格（）。
題型：單項選擇題
管住新員工的是紀律，管住老員工的是（）。
題型：單項選擇題