判斷題所謂正強(qiáng)化，就是懲罰那些不符合組織目標(biāo)的行為，以使這些行為削弱直至消失，從而保證組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)不受干擾。

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1.單項(xiàng)選擇題下列表述中不屬于管理的法律方法的特點(diǎn)是（）

A.嚴(yán)肅性
B.無(wú)償性
C.強(qiáng)制性

2.單項(xiàng)選擇題下面不屬于創(chuàng)新方法的是（）

A.隱喻法
B.智力激勵(lì)法
C.歸納法

3.單項(xiàng)選擇題下面選項(xiàng)中哪一個(gè)是軟管理的做法（）

A.不論何種原因，上班遲到者一律扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金
B.樹(shù)典型，大力宣傳先進(jìn)人物，鼓勵(lì)大家向他們學(xué)習(xí)
C.達(dá)到生產(chǎn)目標(biāo)者，獎(jiǎng)；未達(dá)到生產(chǎn)目標(biāo)者，罰

4.單項(xiàng)選擇題下面哪本不屬于第一次組織文化研究熱潮中出現(xiàn)的“四重奏”。（）

A.《贏得企業(yè)文化的控制》
B.《Z理論——美國(guó)企業(yè)這樣接受日本的挑戰(zhàn)》
C.《日本企業(yè)管理藝術(shù)》