A.集權(quán)式
B.專(zhuān)業(yè)化
C.智能式
D.分權(quán)式
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Exeter公司面臨以下的情況：
（1）士氣低落；
（2）雇員的牢騷與不滿(mǎn)情緒上升；
（3）不能按時(shí)完成生產(chǎn)的情況增加；
（4）到處有要裁員的傳聞；
（5）缺勤增加。為了改善這種情況，公司應(yīng)該（）。
A.最高管理者同雇員進(jìn)行開(kāi)誠(chéng)布公的交流，使雇員們的問(wèn)題得到誠(chéng)懇的解答
B.解雇經(jīng)常缺勤的雇員
C.花更多的時(shí)間到工作現(xiàn)場(chǎng)與雇員交流
D.建立一個(gè)雇員參與的計(jì)劃，以增加雇員滿(mǎn)足高層需要的機(jī)會(huì)
A.負(fù)
B.無(wú)
C.下降
D.有害
A.跨國(guó)公司戰(zhàn)略
B.境外投資戰(zhàn)略
C.間接商品出口戰(zhàn)略
D.加工出口戰(zhàn)略
A.公共福利
B.生活福利
C.個(gè)人福利
D.不是福利
A.文化匹配
B.建立組織形象
C.公共關(guān)系
D.培養(yǎng)認(rèn)同心理
最新試題
在公司制企業(yè)中，總經(jīng)理的職責(zé)被界定為執(zhí)行董事會(huì)制定的政策。對(duì)總經(jīng)理這樣的管理者，以下相關(guān)的說(shuō)法中最為恰當(dāng)?shù)氖牵ǎ?/p>
下列各項(xiàng)中，屬于企業(yè)財(cái)務(wù)關(guān)系的內(nèi)容的是（）。
下列關(guān)于人力資源的表述，正確的是（）。
如果顧客經(jīng)常小批量購(gòu)買(mǎi)，為其供貨則應(yīng)采用下列何種渠道？（）
根據(jù)購(gòu)買(mǎi)法規(guī)定，下述關(guān)于購(gòu)買(mǎi)成本的確定表述錯(cuò)誤的是（）。
設(shè)計(jì)崗位評(píng)價(jià)的（）是崗位評(píng)價(jià)中最主要的工作。
下列關(guān)于人的需求層次的表述，錯(cuò)誤的是（）。
羅伯特·卡茨提出的管理者需要哪3種基本技能？（）
領(lǐng)導(dǎo)生命周期理論是由科曼首先提出的，該理論主要強(qiáng)調(diào)的是（）對(duì)有效領(lǐng)導(dǎo)方式選擇的影響。
下列五種稅金中哪些應(yīng)計(jì)入管理費(fèi)用？（）