20世紀(jì)70年代末以來，無論是高收入國家還是新興工業(yè)化國家和地區(qū)的社會保障制度都進(jìn)入大幅度的改革時期，紛紛縮減福利開支，強調(diào)個人責(zé)任。

為了促進(jìn)資本 市場的繁榮與發(fā)展，應(yīng)該做大、做實基本社會保險制度的個人賬戶，獲取更多的投資收益。

當(dāng)前，美國聯(lián)邦政府舉辦的社會保障計劃已經(jīng)完成了私有化的改革。

靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險。

2000年我國決定建立全國社會保障基金，當(dāng)時的主要考慮是基于（）。

根據(jù)2018年中共中央發(fā)布的《深化黨和國家機(jī)構(gòu)改革方案》，將全國社會保障基金理事會由國務(wù)院管理調(diào)整為由財政部管理，承擔(dān)基金安全和保值增值的主體責(zé)任，作為基金投資運營機(jī)構(gòu)，不再明確行政級別。

國家財政是社會保障基金重要的來源之一，有的直接通過稅收為社會保障事業(yè)籌集資金，有的以補貼的方式補充社會保障事業(yè)。

在市場經(jīng)濟(jì)條件下，應(yīng)該強調(diào)個人責(zé)任，弱化社會保障制度的互助共濟(jì)功能。

按照馬克思主義勞動價值論，社會保障基金基本上屬于必要勞動的范疇，還有一部分來源于剩余勞動。

從實物養(yǎng)老的角度來看，現(xiàn)收現(xiàn)付制轉(zhuǎn)變?yōu)橥耆鹬埔矡o法真正應(yīng)對人口老齡化的挑戰(zhàn)。