A、系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)
B、非系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)
C、機(jī)會(huì)風(fēng)險(xiǎn)
D、杠桿風(fēng)險(xiǎn)
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A、進(jìn)貨渠道的問(wèn)題
B、送貨服務(wù)問(wèn)題
C、房地產(chǎn)大環(huán)境的調(diào)控問(wèn)題
D、賣(mài)場(chǎng)選擇問(wèn)題
A、管理的問(wèn)題
B、資金與技術(shù)的問(wèn)題
C、物流服務(wù)的品質(zhì)化問(wèn)題
D、經(jīng)濟(jì)危機(jī)環(huán)境的影響
A、對(duì)市場(chǎng)周期性變化特征要有認(rèn)識(shí)
B、對(duì)政府的政策要多關(guān)注，不能兩耳不聞天下事
C、志在上市的企業(yè)對(duì)資本市場(chǎng)的變化要了解
D、無(wú)需敏銳的洞察力和足夠的綜合經(jīng)驗(yàn)
系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)屬于機(jī)會(huì)風(fēng)險(xiǎn)的一種，它通常包括了（）
（1）資本風(fēng)險(xiǎn)
（2）市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)
（3）政策風(fēng)險(xiǎn)
（4）機(jī)會(huì)風(fēng)險(xiǎn)
（5）戰(zhàn)爭(zhēng)等不可抗力因素等
A、（1）（2）（3）
B、（1）（3）（5）
C、（2）（4）（5）
D、（2）（3）（4）（5）
A、時(shí)間差
B、空間差
C、經(jīng)驗(yàn)差
D、機(jī)會(huì)差
最新試題
通過(guò)職業(yè)生涯規(guī)劃可以實(shí)現(xiàn)自我定位，從而取得人生新的發(fā)展機(jī)會(huì)。
下列關(guān)于影響大學(xué)生就業(yè)心理的因素正確的是（）。
面試的特點(diǎn)中，具有“問(wèn)”、“聽(tīng)”、“察”、“析”、“判”的綜合性特色，屬于面試的（）特點(diǎn)。
喜歡與人合作，關(guān)心別人，對(duì)人熱情，愿意幫助別人成長(zhǎng)的霍蘭德類(lèi)型是研究型。
一個(gè)人“能夠干什么”指的是（）
下列不屬于就業(yè)信息搜集的標(biāo)準(zhǔn)和原則的是（）。
面試準(zhǔn)備階段需要準(zhǔn)備哪些主要內(nèi)容？（）
制作簡(jiǎn)歷時(shí)，盡量挖掘自己經(jīng)歷中能夠用數(shù)字描述的內(nèi)容，這樣比文字描述更有說(shuō)服力。
大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃可以更好地幫助自己了解自我，為未來(lái)規(guī)劃。
就業(yè)信息類(lèi)別，按照信息作用來(lái)分不包括（）。