判斷題機動編制是指一級行政組織,根據(jù)其工作性質(zhì)、工作內(nèi)容、工作量的某種不確定性而下達的具有暫定性質(zhì)的人員編制。
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2.多項選擇題我國行政組織自身管理中民主集中制的方法要求()
A.尊重組織成員的民主權(quán)利
B.組織管理中依照民主程序
C.行政組織外做好民主宣傳
D.全國行政組織都服從中央領(lǐng)導
E.行政組織中允許有不同意見
3.多項選擇題現(xiàn)階段中國領(lǐng)導人的行政組織思想主要包括()
A.深化行政機構(gòu)改革,促進政府職能轉(zhuǎn)變
B.推進干部人事制度改革
C.建設(shè)高素質(zhì)公務(wù)員隊伍
D.堅持以人為本的政府管理思想
E.構(gòu)建和諧社會
4.多項選擇題英國管理學家厄威克歸納和概括了可適用于所有組織的8條原則,屬于這8條原則之列的有()
A.目標原則
B.權(quán)責相符原則
C.專業(yè)化原則
D.協(xié)調(diào)原則
E.控制幅度原則
5.多項選擇題英國地方政府的主要職能有()
A.管理交通道路
B.搞好環(huán)境衛(wèi)生
C.維護公共秩序和治安
D.提供福利服務(wù)
E.制定和實施城鄉(xiāng)規(guī)劃
最新試題
非正式組織是由()率先發(fā)現(xiàn)的。
題型:單項選擇題
需要是客觀體驗,不能直接觀察和測定,它只能從人的行為表現(xiàn)中推知。
題型:判斷題
通常所講的臨時性組織結(jié)構(gòu)除了項目小組外另一種是()。
題型:單項選擇題
社會正義觀的核心觀點是()。
題型:單項選擇題
組織文化的主要構(gòu)成包括()。
題型:多項選擇題
利用行為科學的知識和技術(shù),并結(jié)合組織目標和個人發(fā)展要求,實現(xiàn)組織的自我更新與開發(fā)的過程是指()。
題型:單項選擇題
組織發(fā)展的局限性有()
題型:多項選擇題
在強調(diào)以人為重點的變革方式中,具體包括()
題型:多項選擇題
三重循環(huán)學習通常發(fā)生在()。
題型:單項選擇題
M型組織結(jié)構(gòu)的特點包括()。
題型:多項選擇題