開放的薪酬范圍主要限定薪酬的（）

（）是人力資源管理的基礎(chǔ)性職能。

（）不同于增益分享計劃。

以下不屬于以計時工資為基礎(chǔ)的著勵計劃形式有（）

以下不屬于集體福利的是（）

以下不屬于技能薪酬制的是（）

（）不屬于基于能力的薪酬體系類型。

開放的新酬范圍主要限定薪酬的三個部分，其中不包括以下哪一項？（）

以下不屬于特殊績效薪酬的有（）

（）是指根據(jù)員工績效等級來直接確定成就工資增長比率的方法。