多項(xiàng)選擇題《勞動(dòng)合同法》第二條規(guī)定,中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系,()或者終止勞動(dòng)合同,適用本法。

A.訂立
B.履行
C.續(xù)約
D.變更
E.解除


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1.多項(xiàng)選擇題《行政處罰法》的立法依據(jù)是()。

A.根據(jù)《刑法》
B.為了規(guī)范行政處罰的設(shè)定和實(shí)施
C.為了維護(hù)公共利益和社會(huì)秩序
D.為了保障和監(jiān)督行政機(jī)關(guān)有效實(shí)施行政管理
E.為了保護(hù)公民、法人或者其他組織的合法權(quán)益

3.多項(xiàng)選擇題依據(jù)《行政處罰法》的規(guī)定,下列關(guān)于行政處罰適用的說(shuō)法,正確的是()。

A.15周歲的張某有違法行為,不予行政處罰,責(zé)令監(jiān)護(hù)人嚴(yán)加管教
B.16周歲的王某有違法行為,應(yīng)當(dāng)在法定行政處罰幅度的最低限以下給予處罰
C.間歇性精神病人李某在不能控制自己行為時(shí)的違法行為,不予行政處罰
D.趙某實(shí)施違法行為后主動(dòng)消除了危害后果,應(yīng)當(dāng)依法從輕或者減輕行政處罰
E.錢某的違法行為構(gòu)成犯罪,人民法院對(duì)其判處罰金,行政罰款應(yīng)當(dāng)折抵罰金

4.多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)者拒絕用人位管理人員()的,不視為違反勞動(dòng)合同。

A.違章指揮
B.強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)
C.安排加班、加點(diǎn)
D.安排連續(xù)輪班作業(yè)

5.多項(xiàng)選擇題《職業(yè)病防治法》規(guī)定,勞動(dòng)者可以在()依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病診斷。

A.用人單位所在地
B.勞動(dòng)者居住地
C.用人單位主管部門所在地
D.勞動(dòng)者居住地的上一級(jí)政府所在地
E.任何地方

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根據(jù)《職業(yè)病防治法》,職業(yè)病前期預(yù)防的具體規(guī)定有()。

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依據(jù)《安全生產(chǎn)許可證條例》的規(guī)定,國(guó)家對(duì)()企業(yè)實(shí)施安全生產(chǎn)許可證管理。

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行政機(jī)關(guān)依照法律、法規(guī)或者規(guī)章的規(guī)定,可以在其法定權(quán)限內(nèi)委托符合條件的組織實(shí)施行政處罰,受委托組織所應(yīng)具備的條件包括()。

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《職業(yè)病防治法》規(guī)定,產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位工作場(chǎng)所的職業(yè)衛(wèi)生要求有()。

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依據(jù)《行政處罰法》,行政處罰的管轄包括()。

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根據(jù)《行政許可法》規(guī)定,所謂行政許可,是指行政機(jī)關(guān)根據(jù)()的申請(qǐng),經(jīng)依法審查準(zhǔn)予其從事特定活動(dòng)的行為。

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《勞動(dòng)合同法》第二條規(guī)定,中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系,()或者終止勞動(dòng)合同,適用本法。

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職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)組成人員收受職業(yè)病診斷爭(zhēng)議當(dāng)事人的財(cái)物或者其他好處的,應(yīng)當(dāng)()。

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對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)病診斷時(shí),應(yīng)當(dāng)綜合分析()。

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當(dāng)發(fā)生職業(yè)病危害事故或者有證據(jù)證明危害狀態(tài)可能導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生時(shí),衛(wèi)生行政部門可以采取的臨時(shí)控制措施有()。

題型:多項(xiàng)選擇題