企業(yè)文化的穩(wěn)定性標(biāo)準(zhǔn)

價(jià)值觀也叫（）。

美國(guó)通用電氣公司提出的“為用戶提供全套解決問(wèn)題的方案”的口號(hào)，該口號(hào)屬于（）

按照美國(guó)學(xué)者迪爾和肯尼迪的觀點(diǎn)，適應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)高、反饋快的企業(yè)的文化類型是（）

為打造優(yōu)秀企業(yè)團(tuán)隊(duì)的目的，形成企業(yè)團(tuán)隊(duì)精神，在建設(shè)企業(yè)文化規(guī)范系統(tǒng)中要推行（）

企業(yè)文化是企業(yè)一筆巨大的無(wú)形資產(chǎn)，為企業(yè)帶來(lái)生產(chǎn)力的發(fā)展和美譽(yù)度的提高，是企業(yè)文化的（）

“當(dāng)代輿論監(jiān)督”，其實(shí)是督促企業(yè)具有（）

如何理解企業(yè)文化的概念？

提出“一切含靈之物，本性都有追求幸福的趨向”這一論斷的是（）。

回答“如何做”的問(wèn)題的是（）