問(wèn)答題你認(rèn)為企業(yè)班組長(zhǎng)(拉長(zhǎng))培訓(xùn)應(yīng)如何開展才能收到更好的成效?
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福蘭克·帕森斯的個(gè)性因素理論的主要觀點(diǎn)有()。
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備課的任務(wù)是研究教學(xué)大綱和教材,根據(jù)()設(shè)計(jì)和編寫教學(xué)方案。
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職責(zé)指標(biāo)反映培訓(xùn)工作的()等各環(huán)節(jié)狀態(tài)。
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計(jì)算普通算術(shù)平均數(shù),必須知道()等測(cè)量值。
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教學(xué)準(zhǔn)備工作主要包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
人力資源開發(fā)需要注意的主要問(wèn)題是必須跳出舊的人事管理(勞動(dòng)力管理)的束縛;必須重視開發(fā)的作用及發(fā)揮開發(fā)的功能;必須(),提高開發(fā)的整體效果。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
培訓(xùn)流程的構(gòu)成要素包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
廣義的遠(yuǎn)程培訓(xùn)泛指所有的遠(yuǎn)距離培訓(xùn),包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
不具有組織特性的有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
測(cè)評(píng)中的“測(cè)”也稱為()。
題型:多項(xiàng)選擇題