下列選項(xiàng)關(guān)于行政組織心理的說(shuō)法中正確的有（）

行政組織決策機(jī)制一般由（）、實(shí)施計(jì)劃和決策監(jiān)控五個(gè)部分構(gòu)成。

行政組織責(zé)任的產(chǎn)生和發(fā)展大致經(jīng)歷了無(wú)責(zé)任、不完全責(zé)任、完全責(zé)任三個(gè)階段。

簡(jiǎn)述內(nèi)外環(huán)境對(duì)行政組織的影響。

目標(biāo)管理理論受到來(lái)自于（）等學(xué)者的質(zhì)疑和批判。

下列關(guān)于倫理與制度區(qū)別的描述正確的有（）

公共行政是伴隨著階級(jí)的出現(xiàn)而形成。

按照政府組織提供公共產(chǎn)品權(quán)限，把行政組織發(fā)展模式分為（）

政組織目標(biāo)管理結(jié)果的分析中，屬于外因的有（）

簡(jiǎn)述行政組織環(huán)境的特點(diǎn)以及環(huán)境對(duì)行政組織的作用。