A.內(nèi)部評(píng)估
B.外部評(píng)估
C.宏觀評(píng)估
D.微觀評(píng)估
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.提高組織績(jī)效
B.明確責(zé)任制
C.增收節(jié)支
D.提高個(gè)人績(jī)效
A.政治績(jī)效
B.經(jīng)濟(jì)績(jī)效
C.社會(huì)績(jī)效
D.文化績(jī)效
A.思想認(rèn)識(shí)
B.組織形式
C.管理辦法
D.人才培養(yǎng)
A.頭腦風(fēng)暴法
B.辯論分析法
C.德爾菲法
D.用戶調(diào)查分析
A.發(fā)展性評(píng)估
B.回顧性評(píng)估
C.實(shí)驗(yàn)性評(píng)估
D.回顧性結(jié)果評(píng)估
最新試題
經(jīng)典管理思想下的組織形態(tài)包括()
以下屬于危機(jī)管理不同于一般管理的內(nèi)容是()
野中郁次郎提出的知識(shí)螺旋運(yùn)動(dòng)包括()
戰(zhàn)略管理的分類包括()
以下哪個(gè)選項(xiàng)是內(nèi)部制度問(wèn)題導(dǎo)致的績(jī)效偏差()
建立共同愿景的步驟包括()
危機(jī)的生命周期是()
朱蘭提出全面質(zhì)量管理有哪些環(huán)節(jié)()
學(xué)習(xí)型組織的學(xué)習(xí)是組織及其成員()知識(shí),來(lái)指導(dǎo)和改善自身的行為和思想,從而達(dá)到增強(qiáng)適應(yīng)環(huán)境和影響環(huán)境的能力。
以下哪些屬于質(zhì)量管理采取的管理活動(dòng)()