A.統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)原理
B.命令一致原理
C.直接管理原理
D.直接控制原理
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A.主管人員所采取的激勵措施和方法
B.組織的戰(zhàn)略目標(biāo)
C.員工的精神士氣
D.組織文化
A.授權(quán)
B.獎勵
C.激勵
D.思想政治工作
A.計(jì)劃
B.組織
C.指導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)
D.控制
A.定量目標(biāo)與定性目標(biāo)
B.長期目標(biāo)與短期目標(biāo)
C.個人目標(biāo)與組織目標(biāo)
D.員工個人的目標(biāo)與領(lǐng)導(dǎo)個人的目標(biāo)
A.指明目標(biāo)原理
B.命令一致原理
C.目標(biāo)協(xié)調(diào)原理
D.直接管理原理
最新試題
以下原理中屬于指導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)工作的原理是()
指導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)工作充分體現(xiàn)了()
指導(dǎo)工作是對個體群體行為進(jìn)行()
對個體和群體行為進(jìn)行方向上的引導(dǎo),這種活動屬于()
領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和方法往往和主管人員所采取的()相聯(lián)系.
與領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和方法聯(lián)系最緊密的是()
指導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)工作的基本原理包括()
指導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)工作和管理工作的關(guān)系可以概括為()
指導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)工作,應(yīng)遵循的原理是()
為了增強(qiáng)個人對成果的責(zé)任感,組織成員應(yīng)當(dāng)盡可能地接受()