A.職業(yè)定位
B.目標設(shè)定
C.通道設(shè)計
D.人脈關(guān)系
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.戴耳機的時候必須看清了左右才戴
B.定鬧鐘5分鐘一次,但還是不肯起
C.懷疑門沒鎖和看到別人沒把黑板擦干凈就覺得別扭
D.發(fā)呆時一次次右擊刷新頁面和調(diào)音量一定要調(diào)到自己順眼的數(shù)字
A.決定人們對活動的選擇及對該活動的堅持性
B.影響人們在困難面前的態(tài)度
C.影響新行為的獲得和習得行為的表現(xiàn)
D.影響活動時的情緒
A.高層人員的企業(yè)領(lǐng)導者素質(zhì)問題
B.企業(yè)文化因素
C.心情因素
D.薪酬管理因素
A.是我們在社會上生存和適應(yīng)的能力
B.是個人的社會適應(yīng)和社會生存能力
C.創(chuàng)造能力和發(fā)展能力
D.抱怨領(lǐng)導,抱怨同事
A.并不矛盾和,而是相互統(tǒng)一,互為裨益
B.相互矛盾
C.愛工作更重要
D.愛自己更重要
最新試題
以下哪些因素會影響群際關(guān)系()
從個體視角來看,個體與其他社會成員互動,成為合格社會成員的過程,稱之為()
下列哪幾個方面屬于群體特征()
以下哪個階段屬于中度的情感卷入的階段()
個體在兒童期發(fā)展各種認知能力,掌握生活知識和語言,獲得行為規(guī)范、道德及價值判斷標準的過程,這屬于()
社會影響指的是個人的()所產(chǎn)生的變化。
下列關(guān)于社會信任的概念正確的是()
從態(tài)度的成分角度劃分,態(tài)度可以分為()
以下哪頂不是社會化的主要目標()
態(tài)度形成與發(fā)展的理論有哪些()