領導強調(diào)變革創(chuàng)新，偏重于大力政方針決策，更關注事。

政府補助是對消費者的補貼，而憑單是對生產(chǎn)者的補貼，通常采取發(fā)放現(xiàn)金的形式。

根據(jù)雙重激勵模型，當中央政策的政治激勵較高而經(jīng)濟激勵不足時，地方政府及官員會采取“暗動”的執(zhí)行策略。

巴納德在“經(jīng)理人員的職能”中提出組織平衡理論，認為正式組織需要具備三個條件，分別是（）

簡述加強行政倫理建設的途徑。

積極責任是行政責任的內(nèi)核。

簡述新公共行政的核心觀點。

行政改革的推進模式具有單一性。

行政管理體制改革的核心是精簡機構(gòu)和編制。

行政決策是行政過程中最重要的活動，伴隨著公共行政的完整過程。