多項(xiàng)選擇題用人單位應(yīng)()支付勞動(dòng)報(bào)酬。

A、及時(shí)
B、分期
C、足額
D、拖延


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2.多項(xiàng)選擇題如無(wú)約定,勞動(dòng)合同履行地與用人單位注冊(cè)地不一致的,有關(guān)勞動(dòng)者的最低工資標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件、職業(yè)危害防護(hù)和本地區(qū)上年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)等事項(xiàng),按照下列哪些標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行是錯(cuò)誤的?()

A、用人單位注冊(cè)地的有關(guān)規(guī)定
B、勞動(dòng)合同履行地的有關(guān)規(guī)定
C、勞動(dòng)合同履行地或用人單位注冊(cè)地的有關(guān)規(guī)定
D、用人單位注冊(cè)地和勞動(dòng)合同履行地有關(guān)規(guī)定的平均要求

3.多項(xiàng)選擇題關(guān)于勞動(dòng)合同終止,下列說(shuō)法正確的是()

A、勞動(dòng)合同期滿的,勞動(dòng)合同終止
B、勞動(dòng)者開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,勞動(dòng)合同終止
C、用人單位被依法宣告破產(chǎn)的,勞動(dòng)合同終止
D、用人單位認(rèn)為勞動(dòng)者不符合工作崗位要求,勞動(dòng)合同終止

4.多項(xiàng)選擇題李明是一名拆遷安置的就業(yè)困難人員,2010年被某縣政府勞動(dòng)局安排在某社區(qū)當(dāng)一名清潔工(政府補(bǔ)貼的公益性崗位),并簽訂了勞動(dòng)合同,以下說(shuō)法錯(cuò)誤的是()

A、李明的工資可以低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)
B、李明可以不用繳納社會(huì)保險(xiǎn)
C、李明的勞動(dòng)合同不適用勞動(dòng)合同法
D、李明的勞動(dòng)合同不適用勞動(dòng)合同法有關(guān)無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的規(guī)定以及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定

5.多項(xiàng)選擇題當(dāng)勞動(dòng)者非本人原因被安排到新單位的時(shí)候,下列說(shuō)法正確的是()

A、新老單位的工作年限應(yīng)當(dāng)合并計(jì)算
B、如果老單位已經(jīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,老單位的工作年限不應(yīng)計(jì)算在內(nèi)
C、即使老單位已經(jīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,老單位的工作年限還應(yīng)計(jì)算在內(nèi)
D、新單位的工作年限應(yīng)與老單位工作年限分別計(jì)算

最新試題

職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),對(duì)6個(gè)月內(nèi)沒(méi)有實(shí)現(xiàn)就業(yè)的,按最高不超過(guò)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的60%給予補(bǔ)貼。

題型:判斷題

登記失業(yè)人員無(wú)正當(dāng)理由三次拒絕公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提供的就業(yè)機(jī)會(huì)的,視為無(wú)就業(yè)愿望。

題型:判斷題

困難企業(yè)社保補(bǔ)貼按照企業(yè)參加社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)人數(shù),給予單位按核準(zhǔn)基數(shù)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)總金額的50%補(bǔ)貼,補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過(guò)6個(gè)月份。

題型:判斷題

困難企業(yè)社保補(bǔ)貼實(shí)行先繳后補(bǔ),補(bǔ)貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的50%為基數(shù)。

題型:判斷題

公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)免費(fèi)為勞動(dòng)者提供下列服務(wù):就業(yè)和社會(huì)保障政策法規(guī)咨詢;職業(yè)供求、市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位和職業(yè)培訓(xùn)等信息發(fā)布;職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹;對(duì)就業(yè)困難人員實(shí)施就業(yè)援助;辦理就業(yè)和失業(yè)登記;其他公共就業(yè)服務(wù)。

題型:判斷題

社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的險(xiǎn)種為基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)等五項(xiàng)。

題型:判斷題

各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的,按照實(shí)際招用的人數(shù),給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn),按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi),對(duì)單位繳費(fèi)部分給予全額補(bǔ)貼,個(gè)人應(yīng)繳納部分仍由個(gè)人負(fù)擔(dān)。

題型:判斷題

困難企業(yè)社保補(bǔ)貼按照企業(yè)參加社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)人數(shù),給予單位按核準(zhǔn)基數(shù)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)總金額的50%補(bǔ)貼,補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過(guò)1年。

題型:判斷題

省政府53號(hào)令自2009年1月1日起施行。

題型:判斷題

就業(yè)見(jiàn)習(xí)期一般為1年,最長(zhǎng)不超過(guò)2年。

題型:判斷題