以下屬于與職位結(jié)構(gòu)相匹配的薪酬結(jié)構(gòu)類型是（）

（）不屬于單一傭金計(jì)劃。

以下不屬于以計(jì)時工資為基礎(chǔ)的著勵計(jì)劃形式有（）

開放的薪酬范圍主要限定薪酬的（）

薪酬水平調(diào)整的操作技術(shù)有（）

計(jì)件工資制的具體形式不包括（）

以下不屬于個人福利的是（）

以下不屬于薪酬管理的目標(biāo)有（）

戰(zhàn)略性薪酬管理對企業(yè)人力資源管理的要求不包括（）

在管理人員的薪酬中，基本薪酬一般占總額的（）