機(jī)關(guān)、單位應(yīng)當(dāng)將集中制作、存放、保管國家秘密載體的專門場所確定為保密要害部門。

通過電子郵件設(shè)置密碼可以傳遞國家秘密。

涉密人員按照涉密程度分為絕密、機(jī)密、秘密涉密人員。

任用、聘用涉密人員應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行審查。

有違反規(guī)定，非法復(fù)制、記錄、存儲國家秘密的，依法給予處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

涉密信息系統(tǒng)未按照規(guī)定進(jìn)行檢測評估和審查而投入使用的，由信息產(chǎn)業(yè)主管部門責(zé)令改正，并建議有關(guān)機(jī)關(guān)、單位對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他責(zé)任人員依法給予處分。

有違反規(guī)定，非法獲取、持有國家秘密載體的，依法給予處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

機(jī)關(guān)、單位應(yīng)當(dāng)建立健全涉密人員管理制度，明確涉密人員的崗位責(zé)任和要求，對涉密人員履行職責(zé)情況開展經(jīng)常性的檢查。

企業(yè)事業(yè)單位從事涉密業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)由保密行政管理部門或者保密行政管理部門會同有關(guān)部門進(jìn)行保密審查。保密審查不合格的，不得從事涉密業(yè)務(wù)。

涉密人員應(yīng)當(dāng)具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，具有勝任涉密崗位所要求的工作能力。