判斷題應(yīng)當(dāng)建立多層次、多渠道的建筑勞務(wù)人員培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)分擔(dān)機(jī)制。
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勞務(wù)分包企業(yè)中,勞務(wù)員可以不具有安全資格證書。
題型:判斷題
勞務(wù)報(bào)酬最終結(jié)算時(shí),工程承包人收到勞務(wù)分包人遞交的結(jié)算資料后14天內(nèi)()。
題型:多項(xiàng)選擇題
省、市()負(fù)責(zé)建立勞務(wù)分包合同管理信息系統(tǒng)。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
培訓(xùn)成本的核算方法有()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
發(fā)包人、承包人在未簽訂書面勞務(wù)分包合同并備案的情況下,可以先進(jìn)場(chǎng)施工,在10天內(nèi)將合同訂立備案即可。
題型:判斷題
隊(duì)伍人數(shù)在百人以上的勞務(wù)分包企業(yè),沒有配備專職勞務(wù)員,可以使用兼職管理人員。
題型:判斷題
發(fā)包人有下列()情形,工程所在地建設(shè)行政主管部門可以限制其承攬新的工程或者新的勞務(wù)作業(yè)。
題型:多項(xiàng)選擇題
勞務(wù)分包合同的形式包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
實(shí)施勞務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃需要解決的問題是培訓(xùn)方法。
題型:判斷題
工程承包人對(duì)工程質(zhì)量和工期向發(fā)包人負(fù)責(zé)。
題型:判斷題