A.技術(shù)密集型
B.知識(shí)密集型
C.勞動(dòng)密集與技術(shù)密集相結(jié)合
D.勞動(dòng)密集與知識(shí)密集相結(jié)合的戰(zhàn)略
E.技術(shù)密集與智能密集相結(jié)合
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A.從屬性
B.超前性
C.創(chuàng)新性
D.風(fēng)險(xiǎn)性
E.針對性
A.技術(shù)的科學(xué)功能
B.技術(shù)的生產(chǎn)功能
C.技術(shù)的經(jīng)濟(jì)功能
D.技術(shù)的社會(huì)功能
E.技術(shù)的管理功能
A.按質(zhì)論價(jià)戰(zhàn)略
B.撇脂價(jià)格戰(zhàn)略
C.質(zhì)量競爭戰(zhàn)略
D.滲透價(jià)格戰(zhàn)略
E.需求質(zhì)量彈性戰(zhàn)略
A.新品優(yōu)質(zhì)戰(zhàn)略
B.新品中質(zhì)戰(zhàn)略
C.新品低質(zhì)戰(zhàn)略
D.老品優(yōu)質(zhì)戰(zhàn)略
E.老品中質(zhì)戰(zhàn)略
A.優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)戰(zhàn)略
B.優(yōu)質(zhì)穩(wěn)產(chǎn)戰(zhàn)略
C.優(yōu)質(zhì)低產(chǎn)戰(zhàn)略
D.保質(zhì)減產(chǎn)戰(zhàn)略
E.中質(zhì)中產(chǎn)戰(zhàn)略
最新試題
在工作崗位研究概念中，（）是指在特定的組織中，在一定時(shí)間、空間范國內(nèi)，由員工所要完成的工作任務(wù)，以及與之對應(yīng)的責(zé)任、權(quán)限和職務(wù)組成的統(tǒng)一體。
崗位研究的標(biāo)準(zhǔn)化表現(xiàn)為（）等方面的標(biāo)準(zhǔn)化。
一般來說，在一個(gè)組織系統(tǒng)中，工作崗位能級(jí)從高到低可區(qū)分為（）。
性質(zhì)相同的若干工作組成（）。
（）是指法定工作時(shí)間，反映出能利用的工作時(shí)間的最大值。
在崗位調(diào)查中，填寫調(diào)查表應(yīng)當(dāng)注意（）。
在核算人力資源管理具體項(xiàng)目的費(fèi)用時(shí)應(yīng)注意（）。
（）是指在工作時(shí)間內(nèi)，由子組織管理不善或因操作者個(gè)人原因而損失的時(shí)間。
實(shí)施組織工作適應(yīng)明確責(zé)任和權(quán)限，其中“責(zé)任”是完成（）的程度。
（）是以工序或某一作業(yè)為對象，按照操作順序進(jìn)行實(shí)地觀察記錄，研究作業(yè)活動(dòng)的一種方法。