多項(xiàng)選擇題企業(yè)所需的人才類型有()。

A.技術(shù)型人才
B.政工型人才
C.經(jīng)營(yíng)管理型人才
D.行政管理型人才
E.教育型人才


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1.多項(xiàng)選擇題人才的基本特征有()。

A.能夠創(chuàng)造性的勞動(dòng)
B.具有豐富的知識(shí)
C.具有較高的智能
D.對(duì)本單位的發(fā)展做出一定的貢獻(xiàn)
E.對(duì)社會(huì)進(jìn)步做出一定的貢獻(xiàn)

2.多項(xiàng)選擇題現(xiàn)代人力資源的概念,包括()。

A.管理者
B.經(jīng)營(yíng)者
C.策劃者
D.腦力勞動(dòng)者
E.體力勞動(dòng)者

3.多項(xiàng)選擇題企業(yè)實(shí)施綜合利用物力資源戰(zhàn)略的方法主要有()。

A.物盡其用戰(zhàn)略
B.循環(huán)利用戰(zhàn)略
C.回收使用戰(zhàn)略
D.變一用為多用的戰(zhàn)略
E.變小用為大用的戰(zhàn)略

4.多項(xiàng)選擇題采用租賃戰(zhàn)略的優(yōu)點(diǎn)有()。

A.投資少
B.投資周期短
C.設(shè)備更新快
D.投資風(fēng)險(xiǎn)小
E.管理簡(jiǎn)單

5.多項(xiàng)選擇題提高物力資源的利用率的主要途徑有()。

A.修舊利廢
B.一物多用
C.綜合利
D.改革產(chǎn)品設(shè)計(jì)
E.采用新的材料

最新試題

在工作崗位研究概念中,()是指在特定的組織中,在一定時(shí)間、空間范國(guó)內(nèi),由員工所要完成的工作任務(wù),以及與之對(duì)應(yīng)的責(zé)任、權(quán)限和職務(wù)組成的統(tǒng)一體。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

實(shí)施組織工作適應(yīng)明確責(zé)任和權(quán)限,其中“責(zé)任”是完成()的程度。

題型:多項(xiàng)選擇題

企業(yè)員工人數(shù)統(tǒng)計(jì)是指一定時(shí)期內(nèi)對(duì)整個(gè)企業(yè)或某個(gè)部門(mén)()在職員工總?cè)藬?shù)的統(tǒng)計(jì),又稱平均人數(shù)統(tǒng)計(jì)。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

()是指在規(guī)定工作時(shí)間以外,由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的需要,企業(yè)安排員工實(shí)際從事生產(chǎn)作業(yè)活動(dòng)的時(shí)間。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

()規(guī)定了員工應(yīng)該承擔(dān)工作的內(nèi)容和要求,而不是工作任務(wù)的地點(diǎn)和時(shí)空條件。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

評(píng)估信息源可靠性的標(biāo)準(zhǔn)有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

以下屬于企業(yè)組織信息特點(diǎn)的有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

根據(jù)崗位調(diào)査對(duì)象的不同,崗位寫(xiě)實(shí)可分為()。

題型:多項(xiàng)選擇題

企業(yè)組織信息的采集方法有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

()是指在工作時(shí)間內(nèi),由子組織管理不善或因操作者個(gè)人原因而損失的時(shí)間。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題