多項選擇題委派任務(wù)時給下屬授權(quán)的大小取決于()。
A、對下屬的信心
B、領(lǐng)導(dǎo)的意圖
C、下屬的能力
D、組織文化
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1.多項選擇題作為一名管理者,在委派任務(wù)的同時,需要保留的職責(zé)有()。
A、籌劃、指揮
B、所有客戶的談判
C、雇傭、解雇
D、對員工表現(xiàn)進(jìn)行評估
2.多項選擇題委派可以通過很多方法進(jìn)行,其中最好的是把一項完整的()分配給一個人。
A、任務(wù)
B、項目
C、職責(zé)
D、計劃
3.多項選擇題有效委派的原則有()。
A、明確目標(biāo)和結(jié)果
B、鼓勵下屬
C、對總體目標(biāo)形成共同責(zé)任感
D、監(jiān)督工作進(jìn)程
4.多項選擇題當(dāng)一個項目委派后,對哪些個人或集體有好處()。
A、委派者
B、被分配者
C、項目組織
D、經(jīng)理
5.多項選擇題如何控制電子郵件()
A、固定時間處理郵件
B、公私信件分開
C、用系統(tǒng)的方法處理郵件
D、時間充裕時再看
最新試題
建立下屬目標(biāo)時,應(yīng)當(dāng)由()提出相應(yīng)工作標(biāo)準(zhǔn)。
題型:單項選擇題
時間管理的說法正確的是()。
題型:多項選擇題
督促檢查應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)在目標(biāo)管理的()位置。
題型:單項選擇題
管理看板的開發(fā)步驟是()。
題型:多項選擇題
時間管理的注意事項有()。
題型:多項選擇題
為了讓員工更加清楚的認(rèn)知工作追蹤,我們需要告知員工()。
題型:多項選擇題
下列哪些選項是下屬對工作追蹤的抵制的原因?()
題型:多項選擇題
時間管理風(fēng)格有()。
題型:多項選擇題
充分解釋和介紹組織目標(biāo)和部門目標(biāo)是制定下屬目標(biāo)的第()步。
題型:單項選擇題
將“剝洋蔥法”運用到設(shè)定目標(biāo)的過程主要是指目標(biāo)的實現(xiàn)是()。
題型:單項選擇題