多項(xiàng)選擇題下面哪些不是人本管理的觀點(diǎn)_________________。
A.職工是企業(yè)的主體
B.人是“經(jīng)紀(jì)人”,所以是要給予足夠的物質(zhì)激勵(lì),就能讓他為企業(yè)賣力
C.職工參與是有效管理的關(guān)鍵
D.服務(wù)于人是管理的根本目的
E.組織中存在非正式組織,對(duì)此管理者要給以壓制
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1.多項(xiàng)選擇題倫理具有哪些特性____________________。
A.非強(qiáng)制性
B.非官方性
C.普適性
D.揚(yáng)善性
2.單項(xiàng)選擇題()是有效產(chǎn)出與投入之間的一種比例關(guān)系。
A.效益
B.效果
C.效率
D.效用
3.單項(xiàng)選擇題________指單位時(shí)間所取得的效果的數(shù)量。
A.效益
B.效果
C.效率
D.效用
4.多項(xiàng)選擇題責(zé)任原理要求________________。
A.權(quán)利盡可能集中,管理者必須加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的控制
B.明確每個(gè)人的職責(zé)
C.職位設(shè)計(jì)和權(quán)限委授要合理
D.管理者要盡可能授予下屬權(quán)利,以激發(fā)積極性
E.獎(jiǎng)懲要分明、公正而及時(shí)
5.單項(xiàng)選擇題系統(tǒng)最基本的特征是________________。
A.集合性
B.層次性
C.相關(guān)性
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分配工作時(shí)考慮的資格條件是:()
題型:多項(xiàng)選擇題
倫理
題型:名詞解釋
效果
題型:名詞解釋
理想的命令方式包括:()
題型:多項(xiàng)選擇題
效率
題型:名詞解釋
組織的目的就是組織存在的理由,組織的目標(biāo)就是組織的生存條件。
題型:判斷題
管理應(yīng)當(dāng)因人而異,避免千篇一律、一成不變的對(duì)待方法。
題型:判斷題
以下哪一項(xiàng)不屬于協(xié)調(diào)的種類:()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
職場(chǎng)溝通的核心是建立:()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
掌握部署成員需求的方法是:()
題型:多項(xiàng)選擇題