判斷題組織的目的就是組織存在的理由，組織的目標(biāo)就是組織的生存條件。
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3.多項(xiàng)選擇題溝通中的激勵(lì)性原則包括：（）
A.及時(shí)鼓勵(lì)
B.行為建模
C.反饋閉環(huán)
D.批評(píng)
4.多項(xiàng)選擇題溝通中的開放性原則體現(xiàn)在下列哪些方面：（）
A.擴(kuò)大共識(shí)
B.縮小共識(shí)
C.增加盲區(qū)
D.消除盲區(qū)
5.多項(xiàng)選擇題下列屬于整合式協(xié)調(diào)方法的是：（）
A.不偏離目標(biāo)
B.站在更高維度
C.充分發(fā)表意見
D.將各方意見整合
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人崗匹配和適才適用始終能為職場(chǎng)帶來(lái)和諧氛圍。
題型：判斷題
下屬組織的目標(biāo)是由上級(jí)組織的目標(biāo)分割而來(lái)，管理者是“目標(biāo)連鎖”的結(jié)合點(diǎn)。
題型：判斷題
組織的目的就是組織存在的理由，組織的目標(biāo)就是組織的生存條件。
題型：判斷題
效益原理
題型：名詞解釋
管理者的職責(zé)包括：（）
題型：多項(xiàng)選擇題
下列哪一項(xiàng)不屬于ASK能力模型的內(nèi)容：（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
管理原理
題型：名詞解釋
整體性原理
題型：名詞解釋
職場(chǎng)溝通的核心是建立：（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
溝通中的激勵(lì)性原則包括：（）
題型：多項(xiàng)選擇題