A.以課程內(nèi)容為依據(jù)
B.以培訓(xùn)發(fā)展需求為依據(jù)
C.以公司發(fā)展計劃為依據(jù)
D.以各部門的工作計劃為依據(jù)
E.以可以掌控的資源為依據(jù)
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A.效率性
B.協(xié)同性
C.技術(shù)性
D.技能性
A.前瞻性
B.協(xié)調(diào)性
C.決策性
D.具體性
A.物流基礎(chǔ)知識
B.物流操作基本技能
C.物流設(shè)施設(shè)備的使用
D.質(zhì)量控制
E.企業(yè)規(guī)章制度
F.企業(yè)文化與基本禮儀
A.信息與通信技術(shù)及其應(yīng)用
B.物流成本控制技術(shù)
C.國際物流業(yè)務(wù)
D.行業(yè)法規(guī)、規(guī)則與政策實務(wù)
A.行業(yè)及市場發(fā)展戰(zhàn)略
B.企業(yè)運營策略與規(guī)劃
C.財務(wù)管理與決策技術(shù)
D.組織行為方法與人力資源管理
E.企業(yè)文化建設(shè)及管理溝通技術(shù)
最新試題
針對物流業(yè)務(wù)基層作業(yè)人員,培訓(xùn)內(nèi)容的重點應(yīng)放在()。
為適應(yīng)經(jīng)濟全球化和社會多元化的發(fā)展,現(xiàn)代企業(yè)的組織文化必須具備()特征。
面向供應(yīng)鏈綜合管理服務(wù),要求現(xiàn)代物流業(yè)務(wù)人員應(yīng)該熟練掌握和運用()的知識、技術(shù)和手段。
組織學(xué)習(xí)的核心技術(shù)是()。
根據(jù)你的經(jīng)驗,列舉編寫講義的技巧。
員工的行為是由其()決定的。
按照物流管理目標要求,一般的培訓(xùn)課程方向如何確定?
簡要說明物流培訓(xùn)評價考核的步驟、方法和原則?
培訓(xùn)方案制訂的常用方法有()。
供應(yīng)鏈管理是企業(yè)的()。