單項選擇題勞動合同的（）是勞動合同的核心部分，雙方當事人必須認真對待。
A.勞動合同的格式
B.勞動合同期限
C.勞動合同工作內(nèi)容
D.勞動合同必備條款
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1.單項選擇題根據(jù)建設部159號令中關(guān)于資質(zhì)許可的規(guī)定，資質(zhì)證書有效期為（）。
A.3年
B.4年
C.5年
D.6年
2.單項選擇題人力資源管理的（）理論思想是必須實行強制手段，進行嚴格的領(lǐng)導和控制。
A.V
B.X
C.Y
D.Z
3.單項選擇題下列屬于施工項目成本控制措施的是（）。
A.管理措施、技術(shù)措施、人力措施
B.組織措施、制度措施、管理措施
C.控制人工費用、控制材料費、控制機械費用、控制間接費及其他直接費
D.組織措施、技術(shù)措施、經(jīng)濟措施
4.單項選擇題單項勞務分包合同額超過企業(yè)注冊資本金的（），提請備案的勞務分包合同不予辦理備案。
A.2倍
B.3倍
C.5倍
D.8倍
5.單項選擇題生產(chǎn)經(jīng)營單位管理人員的工資屬于（）
A.直接人工費
B.財務費用
C.直接費用
D.間接費用
最新試題
下列屬于非金屬材料與有機材料復合的建筑材料是（）。
題型：單項選擇題
本案中如果勞務公司確實無力支付工人工資，可以由（）解決。
題型：多項選擇題
企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律往往是勞動合同行使（）的主要工具之一。
題型：單項選擇題
人力資源管理的（）理論思想是必須實行強制手段，進行嚴格的領(lǐng)導和控制。
題型：單項選擇題
人力資源管理具有（）等特性。
題型：多項選擇題
在勞務分包合同的（）形式中承包人地位等同于分包人地位。
題型：單項選擇題
生產(chǎn)經(jīng)營單位管理人員的工資屬于（）
題型：單項選擇題
勞動合同的（）是勞動合同的核心部分，雙方當事人必須認真對待。
題型：單項選擇題
信訪工作調(diào)查的步驟首先應進行（）。
題型：單項選擇題
高處墜物包括（）。
題型：多項選擇題