A.違反協(xié)議的責任
B.派遣期限
C.派遣崗位和人員數(shù)量
D.勞動報酬
E.社會保險費的數(shù)額以及支付方式
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A.向?qū)Ψ疆斒氯酥鲝垯嗬?br />
B.向有關部門請求權利救濟
C.對方當事人同意履行義務
D.不可抗力
E.其他正當理由
A.不得以獨立仲裁庭的形式進行案件審理
B.可成立合議仲裁庭
C.10人以上集體勞動爭議由合議仲裁庭審理
D.有重大影響的勞動爭議由合議仲裁庭審理
E.可以獨立仲裁庭的形式進行案件審理
A.申請調(diào)解自愿
B.調(diào)解過程自愿
C.履行協(xié)議自愿
D.申請仲裁自愿
E.申請訴訟自愿
A.仲裁課題的自治性
B.仲裁主體的特定
C.仲裁影響的廣泛性
D.仲裁對象的特定性
E.仲裁內(nèi)容的合議性
A.宣傳勞動法規(guī)、政策
B.調(diào)解勞動爭議
C.監(jiān)督和解協(xié)議履行
D.聘任、解聘管理調(diào)解員
E.協(xié)助企業(yè)建立勞動爭議預防機制
最新試題
社會主義核心價值體系所包含的內(nèi)容有()
仲裁委員會對()可優(yōu)先立案,優(yōu)先審理。
企業(yè)勞動爭議的協(xié)商的特征包括()。
調(diào)解勞動爭議的原則包括()。
依照"節(jié)約"的價值差異性,在具體實踐中()
被派遣勞動者與正式雇員享有平等的法定勞動權利,包括()。
關于勞動爭議仲裁委員會對仲裁申請的處理,下列說法正確的有()。
勞動爭議仲裁調(diào)解書和仲裁裁決書相對比,()。
調(diào)解委員會的設立表述正確的是()。
下列關于勞動爭議的說法正確的有()。