單項選擇題管理人員的培訓(xùn)需求分析的內(nèi)容不包括（）。
A.戰(zhàn)略與環(huán)境分析
B.任務(wù)分析
C.工作與任務(wù)分析
D.人員與績效分析
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1.單項選擇題（）不屬于培訓(xùn)課程內(nèi)容選擇的基本要求。（2010年5月二級真題）
A.價值性
B.相關(guān)性
C.有效性
D.普遍性
2.單項選擇題對培訓(xùn)效果進(jìn)行學(xué)習(xí)評估時，不宜采用的評估方法是（）。（2010年5月二級真題）
A.筆試法
B.心得報告
C.提問法
D.行為觀察
3.單項選擇題某企業(yè)通過員工培訓(xùn)降低了事故發(fā)生率，節(jié)約了生產(chǎn)成本。這屬于培訓(xùn)的（）。（2013年5月二級真題）
A.認(rèn)知成果
B.技能成果
C.情感成果
D.績效成果
4.單項選擇題企業(yè)培訓(xùn)的組織分析的內(nèi)容不包括（）。
A.工作分析
B.責(zé)任分析
C.任職條件分析
D.人員分析
5.單項選擇題在培訓(xùn)效果的層級體系中，結(jié)果評估的評估內(nèi)容是（）。
A.受訓(xùn)者在工作過程中行為方式的變化和改進(jìn)等
B.受訓(xùn)都取得的生產(chǎn)經(jīng)營或技術(shù)管理方面的業(yè)績
C.受訓(xùn)者在技能、態(tài)度、行為方式等方面的收獲
D.受訓(xùn)者對培訓(xùn)項目的主觀感覺或滿意程度如何
最新試題
培訓(xùn)規(guī)劃設(shè)計的關(guān)鍵點有（）。
題型：多項選擇題
一般來說，基層管理人員培訓(xùn)的重點內(nèi)容包括（）。
題型：多項選擇題
如何制定企業(yè)培訓(xùn)計劃？
題型：問答題
試述制定培訓(xùn)預(yù)算的程序。
題型：問答題
企業(yè)員工培訓(xùn)需求分析包括（）。
題型：多項選擇題
在制定培訓(xùn)規(guī)劃時，應(yīng)在（）之間進(jìn)行綜合平衡。（2011年5月二級真題）
題型：多項選擇題
簡述撰寫培訓(xùn)評估報告的步驟。（2011年11月二級真題）
題型：問答題
編排培訓(xùn)課程的關(guān)鍵點包括（）。
題型：多項選擇題
在制定培訓(xùn)規(guī)劃時，應(yīng)進(jìn)行綜合平衡，及平衡（）
題型：多項選擇題
簡述培訓(xùn)評估的層級體系的特點和評估標(biāo)準(zhǔn)。
題型：問答題