單項選擇題（）是雇員與雇主確定勞動關系、明確雙方權利義務的協議。
A.勞動合同
B.雇用規(guī)則
C.司法解釋
D.集體合同
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1.單項選擇題將①憲法、②勞動法律、③行政法規(guī)按照法律效率從高到低的順序排列正確的是（）。
A.①②③
B.③①②
C.①③②
D.②①③
2.單項選擇題（）是當前我國調整勞動關系的主要依據。
A.勞動法律
B.憲法
C.國務院勞動行政法規(guī)
D.勞動規(guī)章
3.單項選擇題（）是勞動法最主要的表現形式。
A.勞動法律
B.憲法
C.國務院勞動行政法規(guī)
D.勞動規(guī)章
4.單項選擇題不屬于社會保險特征的是（）。
A.自由性
B.社會性
C.互濟性
D.補償性
5.單項選擇題政府制定或調整重大勞動關系標準時應當貫徹"三方原則"，即政府、工會、（）共同參與決定。
A.企業(yè)
B.員工
C.員工代表
D.企業(yè)家協會
最新試題
勞動關系民主化原則體現在（）。
題型：多項選擇題
《中華人民共和國勞動法》實施的時間為（）。
題型：單項選擇題
歷史上出現的最早的勞動法規(guī)是（）
題型：單項選擇題
下列對勞動法律關系主體的闡述正確的有（）。
題型：多項選擇題
勞動法基本原則的作用是（）。
題型：多項選擇題
有權制定勞動行政法規(guī)的國家機關是（）。
題型：單項選擇題
《中華人民共和國勞動法》開始施行的日期是（）
題型：單項選擇題
在用人單位與勞動者未簽訂勞動合同情況下，為證明雙方存在勞動關系，勞動者應對下列憑證承擔舉證責任（）
題型：單項選擇題
勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的，用人單位可以依法采取的處理方式是（）
題型：單項選擇題
在1997年《關于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度的決定》實施后參加工作的職工，退休后按月領取養(yǎng)老金的，其個人繳費年限累計應當滿（）
題型：單項選擇題