單項選擇題一名合格的培訓(xùn)師首先要具備一些基本的職業(yè)素質(zhì)，比如專業(yè)精神與職業(yè)道德、教材規(guī)劃、設(shè)計與編制能力、（）、教學(xué)考核與評估能力等。
A、親和力；
B、幽默感；
C、教學(xué)能力；
D、熱情度。
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1.單項選擇題培訓(xùn)師應(yīng)用提升（）倍課程信息量的方法，來緩解課程信息量準(zhǔn)備不足造成的緊張情緒。
A、1-2；
B、3-10；
C、2-10；
D、1-5。
2.單項選擇題成年人學(xué)習(xí)非常依賴于（）。
A、外界幫助；
B、社會環(huán)境；
C、過往經(jīng)驗；
D、自身能力。
3.單項選擇題成年人的學(xué)習(xí)是一種基于（）的體驗，是在探索和解決工作、生活難題的同時獲得新的知識，掌握相關(guān)技能，轉(zhuǎn)變思想觀念的過程。
A、反思；
B、創(chuàng)新；
C、求知；
D、嘗試。
4.單項選擇題成人教育學(xué)是對成人學(xué)習(xí)的研究，20世紀(jì)50年代起源于（）。
A、歐洲；
B、亞洲；
C、美洲；
D、非洲。
5.單項選擇題（）是教學(xué)工作的中心環(huán)節(jié)，它對其他各環(huán)節(jié)起支配和調(diào)節(jié)作用。
A、備課；
B、講解；
C、上課；
D、練習(xí)。
最新試題
對企業(yè)培訓(xùn)師考核評價的具體工作有（）。
題型：多項選擇題
測評中的“測”也稱為（）。
題型：多項選擇題
有人說，培訓(xùn)課程體系就是“課程包”，您對此怎么看？請結(jié)合培訓(xùn)工作實際，談?wù)勀谄髽I(yè)構(gòu)建培訓(xùn)課程體系的主要思路、有效做法和主要特色？
題型：問答題
人力資源開發(fā)需要注意的主要問題是必須跳出舊的人事管理（勞動力管理）的束縛；必須重視開發(fā)的作用及發(fā)揮開發(fā)的功能；必須（），提高開發(fā)的整體效果。
題型：單項選擇題
新時期班組創(chuàng)新管理的內(nèi)容主要包括（）。
題型：多項選擇題
課時進(jìn)程結(jié)構(gòu)教學(xué)模式有（）。
題型：多項選擇題
培訓(xùn)流程的構(gòu)成要素包括（）。
題型：多項選擇題
一般職業(yè)能力測試包括（）等能力測驗。
題型：多項選擇題
勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)認(rèn)為，勞動力資源的稀缺性與其它資源的稀缺性相比，共同屬性在于（）。
題型：多項選擇題
福蘭克·帕森斯的個性因素理論的主要觀點有（）。
題型：多項選擇題